Pénibilité au travail
HSER170 - Durée : 1 jour
Objectifs :
- Connaître la législation et la réglementation.
- Connaître les sources documentaires.
- Mettre en œuvre une démarche pénibilité au travail.
Public :
Dirigeant, cadre, technicien, animateur sécurité, membre CHSCT
Programme :
- Pénibilité au travail, pourquoi ?
- Contexte législatif et réglementaire.
- Les facteurs de risques définis par la loi : les contraintes physiques marquées, l'environnement agressif, les rythmes de travail.
- Les obligations : le traitement collectif de la pénibilité, le traitement individuel de la pénibilité, la communication, accord ou plan d'action.
- Méthode de mise en place d'une démarche pénibilité au travail.
- Les sanctions applicables.
